Ferien, Krankheit, GAV-Bonus, ein System statt drei Excel-Listen.
20 Schweizer Mindestferientage, Alter-50-Bonus nach OR 329a, alle 26 Kantonsfeiertage, KTG-Wartetage pro Vertrag. Mitarbeitende beantragen am Handy, Sie genehmigen mit einem Klick.
In unter einer Stunde startklar. Keine Karte, kein Berater.
Kommt Ihnen das bekannt vor?
Vier Schmerzen, die wir jede Woche von Schweizer KMU hören.
Feriensaldo stimmt nie
Excel-Rundungsfehler, vergessene Kantonsfeiertage, der Alter-50-Bonus wird übersehen, und ein Mitarbeitender reklamiert.
Krankheit mit KTG ist fragil
Wartetage falsch konfiguriert, Vertretung manuell organisiert, Lohn-Auswirkung wird verspätet erfasst.
Ferien kollidieren mit dem Schichtplan
Sie genehmigen die Ferien, und merken zwei Wochen später, dass die Schicht nicht besetzt ist.
Anträge gehen per Mail oder Zettel
Wer hat genehmigt? Wann? Aufgrund welcher Saldo-Berechnung? Niemand weiss es mehr.
So macht es Stunden
Drei konkrete Schritte. Echte Bildschirme, keine Folien.
Anspruch einmal pro Vertrag setzen
20-Tage-Minimum, Alter-50-Bonus, Probezeit-Anteil, Kanton wählen. Stunden rechnet automatisch, auch rückwirkend.
Mitarbeitende beantragen am Handy
Ferien, Krankheit, unbezahlten Urlaub. Saldo wird live angezeigt. Vorgesetzte erhält Push-Benachrichtigung.
Genehmigung fliesst in Plan und Lohn
Ferientag wird im Dienstplan blockiert. Krankentag mit KTG-Wartezeit landet sauber im Lohnmonat.
Für wen ist das gemacht?
Wenn Sie sich in einem dieser Profile wiedererkennen, lohnt sich das Tool für Sie.
KMU-Inhaber ohne dedizierte HR
Sie sind Inhaber + HR + Buchhaltung in einem. Stunden nimmt Ihnen die Saldo-Rechnerei ab, Schweizer Recht ist eingebaut.
HR-Verantwortliche mit GAV
GAV-Mindestferien, Branchen-Krankenstand-Wartezeiten, kantonale Feiertage, pro Vertrag konfigurierbar.
Treuhandkunden, die genau abrechnen müssen
Jede Ferienabwesenheit, jede Krankheit, jeder Lohn-Eintrag mit Audit-Trail, die Saläranfrage des Treuhänders ist beantwortet.
vs Bexio · vs Excel
Wo die Alternative Sie alleine lässt.
Saldo-Berechnung manuell, kein Alter-50-Bonus, keine Kantonsfeiertage, keine KTG-Logik, keine Dienstplan-Verknüpfung.
Basis-Ferien-Tracking ohne KTG-Wartezeiten und ohne automatische Plan-Konflikt-Erkennung.
Schweizer Recht eingebaut, Mobile Self-Service, Plan + Lohn synchron.
KI-gestützte Abwesenheitsverwaltung
Fragen Sie den Assistenten nach Ferienständen und Abwesenheiten.
Abwesenheiten ohne Excel-Listen führen.
6 Monate kostenlos testen. Vorkonfiguriert für Schweizer Ferienrecht und alle 26 Kantone.
Stunden planen, erfassen und verrechnen. In unter einer Stunde startklar.